2019年10月25日
10/23(水)入社2年目のフォロー研修を行いました。
今回は昨年入社した8名が対象です。
2年目・3年目のフォロー研修は毎年午後から開始します。
2年目以降は少し事前課題が増えます。
先ずは1年目同様に振り返り作業をワークを通じて行います。
そのワーク後は所属長と一緒に昨年の目標に対する達成度や来期の目標を事前にまとめていただき、当日は模造紙にまとめ発表を準備する作業をしていただきます。
発表の時に所属長の方もおっしゃっていましたが、やはり1年目よりも仕事内容も濃くなり、発表内容も1年目と変わったと思います。
来年の3年目の時にはさらに絞った内容になると期待しています!
そして所属長の講和は春井GLより行っていただきました。
どのように仕事がしたいか、大切にしていることを実現するためにどうするのか。
入社2年目、いろんな悩みを抱えていると思います。
投稿者も聞きながら入社2年目のことを思い出したり、今の自分に当てはめたりと納得できることが多くあり、入社2年目の社員にとって嬉しい言葉をたくさんかけていただけたと思います。春井GL、ありがとうございました。
目標があることで仕事もがんばれると思います。
皆さん、一緒にがんばっていきましょう!
最後は来月、3年目のフォロー研修があります。
入社3年目の皆さん、しっかり具体的な内容を考えてきてください!
皆さん、お疲れ様でした。